Vi vill informera om att Visita har kommit med ett förtydligande kring anställningsformerna Vikariat (VIK) och Särskild visstidsanställning (SÄVA). Detta påverkar den avtalsmall som används vid signering i Caspeco.
Vad är nytt? Visita har klargjort att sida 2 på avtalet inte längre behöver användas. Syftet med sida 2 har varit att arbetsgivare utan systemstöd lättare ska kunna redovisa vilka datum och arbetspass som hör till respektive anställningsform. Eftersom Caspeco redan hanterar detta via schema och timrapportering, finns inte längre krav på att ange datumen separat i avtalet.
Vad innebär det för er?
- Ett uppdaterat avtal kommer att publiceras i systemet så snart som möjligt.
- Vår ambition är att automatiskt ersätta den befintliga avtalsmallen med den nya redan den 25 mars.
- Den uppdaterade avtalsmallen kommer endast bestå av sida 1. Observera att redan signerade historiska dokument påverkas inte retroaktivt.