I vissa fall har medarbetaren inte rätt till sjuklön från arbetsgivaren i 90 dagar enl Visita -Unionen. I systemet kan man nu i dessa fall begränsa sjuklönen med hjälp av en datumväljare som finns i sjukfrånvaroregistreringen. Information finns vid frånvarotypen Sjukfrånvaro och vid datumväljaren.